Осень – это традиционно время респираторных вирусных заболеваний. Несмотря на продолжающуюся пандемию коронавирусной инфекции, риски распространения гриппа с началом похолодания по-прежнему есть.

Во избежание заражения и дальнейшего распространения гриппа, коронавирусной инфекции и других ОРВИ необходимо использовать маски и соблюдать гигиену рук, в сезонный эпидемиологический подъем стараться избегать мест скопления людей.

И самое главное – сделать прививки от коронавирусной инфекции и гриппа. Вакцинация один из самых эффективных способов снизить риски тяжелого течения заболевания. Прививаясь от воздушно-капельных инфекций, вы не только защищаете себя, но и проявляете ответственность по отношению к близким, к семье и коллегам, заботитесь о том, чтобы инфекция не распространялась.

Защитите себя и близких, запишитесь на прививку:
через портал Государственных и муниципальных услуг по ссылке: https://bit.ly/3rBoy3e
по единому телефону «122»
телефону прививочного кабинета 2-18-69.

1. В соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 20 октября 2021 г. № 595 «Об установлении на территории Российской Федерации нерабочих дней в октябре - ноябре 2021 г.» (далее - Указ) с 30 октября по 7 ноября 2021 г. установлены нерабочие дни с сохранением за работниками заработной платы в целях сокращения распространения новой коронавирусной инфекции (COVID-19).

В организациях работодатель сам определяет численность и состав служащих и работников (сотрудников), необходимых для обеспечения функционирования соответствующих органов и организаций, включая возможность работы дистанционно.

Указанные решения оформляются приказом (распоряжением) соответствующего органа, локальным нормативным актом организации (работодателя).

В этом случае по решению работодателя работники могут работать дистанционно в соответствии с главой 49.1 Трудового кодекса Российской Федерации, если трудовые (служебные) обязанности и организационно-технические условия работы это позволяют.

Работники (сотрудники), которые продолжают осуществлять трудовую (служебную) деятельность, должны руководствоваться соответствующими методическими рекомендациями по профилактике новой коронавирусной инфекции, изданными Минздравом России и Роспотребнадзором.

2. Наличие в октябре, ноябре 2021 г. нерабочих дней не является основанием для снижения заработной платы работникам. В этих целях работникам, оплачиваемым сдельно, за указанные нерабочие дни выплачивается соответствующее вознаграждение, определяемое локальным нормативным актом работодателя. Суммы расходов на эти цели относятся к расходам на оплату труда в полном размере (статья 112 Трудового кодекса Российской Федерации).

Работникам, на которых распространяется Указ, нужно выплатить заработную плату, предусмотренную трудовым договором, в том же размере, если бы работник полностью отработал нерабочие дни - выполнил норму рабочего времени при повременной оплате или норму труда при сдельной оплате. Она, как правило, включает должностной оклад, компенсационные и стимулирующие выплаты, если они установлены в организации. При этом порядок и условия осуществления стимулирующих выплат у конкретного работодателя определяются коллективным договором (при наличии), локальными нормативными актами, трудовыми договорами.
Заработную плату выплачивают в сроки, установленные организацией (работодателем). В нерабочие дни работники (сотрудники) должны получить заработную плату не позже установленных в организации (у работодателя) дат. Если срок выплаты заработной платы совпадает с нерабочими днями, необходимо выплатить заработную плату до их начала (статья 136 Трудового кодекса Российской Федерации).

При сменной работе (работа в две, три или четыре смены) работников, указанных в пункте 1 настоящих рекомендаций, оплата труда производится в период нерабочих дней в обычном, а не повышенном размере. Повышенная оплата работающим может быть установлена работодателем самостоятельно.

При этом если такой работник привлекается для работы в свои выходные дни (по графику сменности) или нерабочий праздничный день  (4 ноября) - такая работа, оплачивается в двойном размере.

Работникам, указанным в пункте 1 настоящих рекомендаций, работающим по пятидневной рабочей неделе, получающим оклад (должностной оклад) и обеспечивающим с 30 октября по 7 ноября 2021 г. функционирование организаций, оплата труда производится в период с 1 ноября по 3 ноября 2021 года в обычном, а не повышенном размере. Повышенная оплата работающим может быть установлена работодателем самостоятельно. При этом если работник привлекается для работы в выходные (30,31 октября, 5,6,7 ноября) или праздничный день (4 ноября) - такая работа, оплачивается в двойном размере.

3. Если работник находится в отпуске, отпуск на период установленных Указом нерабочих дней не продлевается.

Поскольку в период нерабочих дней работникам сохраняется заработная плата, норма рабочего времени не уменьшается. Нерабочие дни, установленные Указом, относятся к отработанному времени как у тех работников, кто выходил на работу в этот период, так и у тех, кто был в режиме нерабочих дней с сохранением заработной платы.

В табеле учета рабочего времени работодатель самостоятельно определяет обозначение нерабочих дней с 1 ноября по 3 ноября 2021г.

4. Руководители организаций в период нерабочих дней обязаны обеспечить на вверенных им объектах соблюдение требований законодательства в области антитеррористической защищенности, промышленной, транспортной безопасности, а также иных обязательных требований, норм и правил.

1. С 30 октября по 7 ноября вводится обязательная самоизоляция для граждан, страдающих хроническими заболеваниями, кроме вакцинированных, либо переболевших коронавирусом в течение последних 6 месяцев.

Гражданам, имеющим хронические заболевания, но не вакцинированным и не переболевшим коронавирусом в течение последних 6 месяцев, разрешается выходить из дома для:

- обращения за медицинской помощью и в случаях иной прямой угрозы жизни и здоровью;

- следования до места (от места) проведения вакцинации от COVID-19;

- передвижения к ближайшему месту приобретения товаров, работ, услуг;

- прогулки или выгула домашних животных на расстоянии, не превышающем 100 метров от места проживания (пребывания), исключая нахождение в местах массового пребывания людей;

- посещения судов, органов прокуратуры, органов дознания и следствия, иных правоохранительных органов, органов административной юрисдикции, в том числе по их повестке (требованию);

- выноса мусора.

2. Работодатели в Курганской области с 30 октября по 7 ноября 2021 г. должны обеспечить перевод не вакцинированных и не переболевших коронавирусом в течение последних 6 месяцев сотрудников с хроническими заболеваниями на дистанционный режим работы или обеспечить иные меры по соблюдению ими самоизоляции.

3. С 1 ноября граждане от 18 лет и старше могут посещать организации вне зависимости от форм их собственности для получения бытовых услуг (ремонтные мастерские, салоны красоты, парикмахерские, косметические салоны, СПА-салоны, массажные салоны, солярии, бани, сауны, прачечные, химчистки), торговые центры, торгово-развлекательные центры, учреждения культуры и спорта, гостиницы, заведения общепита (за исключением организаций общепита на автобусных, ж\д вокзалах, в аэропорту, на заправках; столовых, буфетов, кафе на предприятиях, а также организацию доставки заказов и обслуживания навынос без посещения гражданами помещений таких организаций) только при предъявлении документа, удостоверяющего личность и одного из следующих документов в электронном или бумажном виде:

- QR-кода, подтверждающего прохождение вакцинации;

- медицинского документа о перенесенном не ранее 6 месяцев назад заболевании коронавирусом или сертификата о перенесенном указанном заболевании из личного кабинета портала Госуслуг;

- медицинского документа, подтверждающего получение второго компонента вакцины или однокомпонентной вакцины от коронавируса, либо сертификата профилактической прививки от COVID-19, в т.ч. из личного кабинета портала Госуслуг;

- результатов отрицательного ПЦР-теста, сделанного не ранее 72 часов назад.

4. По работе общепита в период с 30 октября по 7 ноября приняты следующие решения:

Вакцинация – самый надежный способ защиты от тяжелого течения коронавируса и необратимых последствий. Прививаясь, мы сможем остановить передачу вируса и защитить себя от его тяжелых последствий.

Записаться на вакцинацию от коронавируса можно по телефону регистратуры 2-13-73 либо прививочного кабинета 2-18-69.

Каждый четверг с 10.00 до 12.00 на площади в р.п. Каргаполье работает передвижной мобильный прививочный пункт вакцинации против COVID – 19 и гриппа. Всем желающим вакцинироваться необходимо иметь с собой паспорт и снилс.